POLIKO, METRO–Pemerintah Kota Payakumbuh menyelenggarakan Pelatihan Penguatan Budaya Kerja dan Internalisasi Core Values ASN BerAKHLAK yang berlangsung selama tiga hari, dari 20 hingga 22 November 2024, di Hotel ZHM Premiere, Padang.
Pelatihan ini dibuka secara resmi oleh Pj Wali Kota Payakumbuh, Ir. Suprayitno, M.A., dengan dihadiri 50 peserta yang terdiri dari pejabat tinggi pratama dan administrator di lingkungan Pemerintah Kota Payakumbuh.
Dalam sambutannya, Suprayitno menekankan pentingnya pengembangan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) untuk menghadapi dinamika dan tantangan kerja di era modern.
“Setiap pegawai memiliki kewajiban untuk terus meningkatkan kompetensinya agar tetap relevan dengan kebutuhan organisasi. Pelatihan ini bertujuan untuk menginternalisasi nilai-nilai BerAKHLAK sebagai budaya kerja sehari-hari,” ujar Suprayitno.
Kegiatan ini menjadi langkah strategis dalam mendukung transformasi ASN menuju birokrasi yang berkelas dunia, sebagaimana diamanatkan oleh Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara dan Surat Edaran Mendagri Nomor 061/6559/SJ tentang Percepatan Implementasi Core Values dan Employer Branding ASN.
Suprayitno menegaskan bahwa ASN di Kota Payakumbuh harus mengubah pola pikir dari hierarki ke koordinasi yang lebih efektif. “Organisasi tidak akan berubah jika orang-orang di dalamnya tidak berubah. Oleh karena itu, mari jadikan nilai-nilai BerAKHLAK (Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif) sebagai bagian dari personal value dan budaya kerja ASN Payakumbuh,” tegasnya.
Pelatihan ini menghadirkan fasilitator dari ESQ Leadership Center, Jakarta, yang juga di hadiri secara virtual oleh DR. Ari Ginanjar selaku pimpinan lembaga tersebut. Lembaga ini memiliki reputasi dalam pengembangan mindset dan motivasi kerja. Peserta akan menerima materi tentang transformasi kepemimpinan, penguatan budaya kerja, serta pengembangan pegawai yang adaptif dan inovatif.
“Pelatihan ini bertujuan membentuk pemimpin yang mampu memahami bawahannya, meningkatkan integritas, serta menciptakan lingkungan kerja yang produktif. Dengan itu, ASN Payakumbuh dapat memberikan pelayanan publik yang prima sekaligus menjaga citra positif institusi,” jelas Suprayitno.
Pj. Wali Kota mengpresiasi prestasi Kota Payakumbuh yang baru-baru ini dinobatkan sebagai Kota Percontohan Anti Korupsi oleh KPK RI. “Capaian ini adalah hasil dari kerja sama tim yang solid serta pengimplementasian nilai-nilai BerAKHLAK. Mari kita tingkatkan budaya kerja yang sehat dan produktif untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat,” ujarnya. (uus)
